Turvaettevõtted toetavad seisukohta, et summeeritud tööaja arvestuses jätkaks Eestis seni kehtinud praktikat
Valdavalt summeeritud tööaja arvestust rakendavad turvaettevõtted ei saa toetada uut tõlgendust igapäevase ja iganädalase puhkeaja osas, mis toetub Euroopa Kohtu 02.03.2023 otsusele C-477/21. ETEL hinnangul ei ole piisavalt arvesse võtnud tööandjate ega ka töötajate endi huve antud küsimuses, rääkimata uue tõlgenduse majanduslikust mõjust üksikutele ettevõtetele ning kogu Eesti majandusele üldisemalt.